小弟在温州打拼五年没回家了，今年回来过年与小弟彻夜长谈，谈到做生意时，小弟突然问我：“大哥，你知道‘合气道’吗？“”
我想了想说：“没听说过，是一种思想流派吗？！“”
“不是，合气道是一种源于日本大东流合气柔术的近代武术！“”小弟微笑着回答。
“近代武术？那和做生意有什么关系？“”我没明白。
小弟没正面回答我的问题，继续说：“这种近代武术讲究以柔克刚，借力打力，融合了日本古流柔术及剑术的一些技术精华，能以为轻柔、和谐、流畅的动作轻易制服力气及体型比自己更强的对手，是一种使用性极强的综合武道。它和中华太极拳有异曲同工之妙。“”
他的话让我产生了极大的兴趣，我迫不及待地问：“你是怎么了解这种武术的呢？你去学过吗？现在是不是很厉害呢？它和做生意到底又有什么关系呢？“”
小弟接着给我讲了他所经历的故事，回答了我所有想问的问题。
小弟是学林业的，五年前到温州发展，进了一家制造办公家具的企业当上了木材检验员。一次接到一车订购的白松板，小弟对白松板没有检验的经验，就按照合同规定进行了严格的检验。检验才进行到四分之一左右，就发现竟然有百分之五十五的白松板不合格。小弟非常生气，立即要求工人停止卸货并报告了购料主任。购料主任知道情况后也很生气，立即给供货商刘老板打电话说明情况，然后要求刘老板立刻安排把木材全部搬回去。
刘老板没有争辩，表示马上过来看看情况。由于路程不是很远，不到一小时，刘老板就到了。四十岁左右的刘老板看见购料主任和小弟闷闷不乐，一副等着抬杠吵架的姿态，他却笑着说：“别生气，别生气，生气是拿别人的错误来惩罚自己。“”
一句话让小弟和购料主任有气也发不出来了，大家走到卸货的卡车前，刘老板笑着说：“我先看看情况，让工人继续卸货，请小兄弟继续把不合规格的木料挑出来，把合格的放到另一堆，你们看行吗？“”
商量的语气让购料主任和小弟找不到拒绝的理由，小弟继续把不合格的木料挑出来放到一边。刘老板仔细观察小弟检验，没有一点不高兴的样子，还以一种非常友好而合作的语气请教小弟某些木料不符合标准的理由是什么，而且强调他请教小弟，只是希望以后送货时能确实满足公司的要求，话语里一点也没有暗示小弟检查错了。
小弟开始对这个人有了一些好感，情绪开始松弛消散了。这时候，刘老板很小心地试探着问：“小兄弟，可以问问你，你知道检验白松的时候要注意些什么吗？“”
小弟对一般硬木的知识很了解，所以开始刘老板的问题他都能很精彩的回答，但是对白松小弟却没有经验，一下子不知道怎么回答了，只好坦言没有经验，检验是严格按照合同上的规定执行的。
刘老板微笑着说：“小兄弟，你对很多硬木所了解的知识值得我学习，而且看得出，你也是个喜欢学习的人，我对白松研究了很多年，你要是愿意，我可以给你讲讲，不过你放心，我绝对不会为难你，我讲了后，你们觉得我的白松不合格，我也不要你们收下的。“”
小弟的确是个喜欢学习的人，而且刘老板也给小弟留了退路，就点头同意了。刘老板开始从白松的特点谈起，然后重点谈到白松的等级，以及如何检验白松的等级。看得出刘老板的确是内行，而且听了刘老板的解释，小弟明白了失误是由于在合同里没有事先指明所需要的是多好的等级。从这点上讲，刘老板的白松都是合格的。
最后刘老板说：“你们看这样好不好，我有点事情得先走，麻烦小兄弟再看看，不合格的就挑出来，我拉走。“”
刘老板走后，当晚小弟就查阅了很多资料，发现失误不仅是在合同里没有事先指明所需要的是多好的等级，而且所出的价格最多也只能要求这样的货色。最后小弟和购料主任商量把白松全部留了下来。
几天后，刘老板找到小弟，说自己申请注册成立了一家公司，希望小弟到他的公司里当管理，原因是比较赏识小弟在木材方面所具备的专业知识。小弟就这样到了刘老板的公司。几年工夫，这家公司在刘老板的经营下迅速壮大，成了温州地区举足轻重的发展实体。
今年回家前，刘老板与小弟深谈了一次。谈到做生意时，刘老板对小弟说，他做生意近二十年了，但是真正领悟生意成功之道，还是从五年前学习日本武术合气道开始的，而且第一次成功地运用合气道精神的见证就是小弟验收的那车白松板。
刘老板接着说，合气道精神的核心是“合气“”，从运用方面来说，有内外两重含义，合于内气是指自己的思维行动要与呼吸一致。平时讲“言必行，行必果“”、“言行一致“”就是这个道理；合于外气是指遭到外界攻击时，顺应外势，顺应自然变化的规律，随机应变，把握时机，避开恶劣的环境，使自己居于有利境地，最终制服对手，保护自己。太极讲“以静制动“”“以不变应万变“”也是这个道理。
合气道不设任何比赛，让人以一种平和的心态面对一切，所以生意场没有“比赛场“”和“战场“”之说。合气道反对主动进攻他人，技术只用于防守，在防卫中尽量做到制而不杀，尽量不去伤害对手，通过较量，对手之间能很好地体会爱心，从而彼此成为朋友、伙伴，朋友、伙伴就是推动自己事业发展的力量。“和气能生财“”就是这个道理。
最后刘老板说：“生意之道合气道！“”
